文/圖 企劃部 凌健瑩

　　

　　隨著播恩集團(tuán)的日益發(fā)展壯大，對(duì)于公司管理層素質(zhì)也提出了更高的要求，基于此，播恩開始日益重視對(duì)員工多方位的培訓(xùn)，以此來整體提升員工的內(nèi)部管理及創(chuàng)新等能力。6月9日下午，播恩集團(tuán)特別邀請(qǐng)了希望集團(tuán)下轄華西希望集團(tuán)宣傳部長(zhǎng)，希望集團(tuán)文化宣傳人，《劉永行說》的作者王林農(nóng)先生，對(duì)播恩集團(tuán)總部各部門主管級(jí)以上人員進(jìn)行了一次集中的培訓(xùn)。

　　

　　王林農(nóng)先生現(xiàn)場(chǎng)授課

　　

　　而本次王老師為播恩集團(tuán)精英們授講的課題是《“道”者 反之動(dòng)》和《敬畏大自然》。他為到場(chǎng)參會(huì)人員交流和分享了劉氏四兄弟（劉永言，劉永行，劉永美（陳育新），劉永好）的管理心得，尤其對(duì)其在成本控制和效率的突出優(yōu)勢(shì)進(jìn)行了生動(dòng)的講述。最后向在場(chǎng)參會(huì)人員提出幾點(diǎn)建議：順著規(guī)律做事，逆著個(gè)性做人，靠著中間行走。

　　

　　聽完王老師的精彩分享，與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和同事借著這次難得的機(jī)會(huì)，積極向王老師請(qǐng)教探討，并紛紛表示受益良多。

　　

　　播恩集團(tuán)總裁鄒新華先生交流分享

　　

　　播恩集團(tuán)總裁辦主任/華南區(qū)督導(dǎo)曾紹鵬先生交流分享

　　

　　播恩集團(tuán)總裁助理/營(yíng)銷總監(jiān)曹劍波先生交流分享

　　

　　做學(xué)習(xí)型的播恩人，永不止步，適應(yīng)市場(chǎng)變化、增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，播恩的相關(guān)培訓(xùn)活動(dòng)會(huì)陸續(xù)開展。

　　

　　王林農(nóng)先生簡(jiǎn)介：

　　

　　王林農(nóng)先生1992年創(chuàng)辦《希望集團(tuán)報(bào)》，并長(zhǎng)期擔(dān)任編輯部主任、主編、總編。歷任新希望集團(tuán)宣傳部部長(zhǎng)助理、東方希望集團(tuán)宣傳部副部長(zhǎng)、華西希望集團(tuán)宣傳部部長(zhǎng)?，F(xiàn)任華西希望集團(tuán)企業(yè)文化總監(jiān)、特驅(qū)集團(tuán)企業(yè)文化高級(jí)顧問、希望教育集團(tuán)企業(yè)文化高級(jí)顧問、西南交通大學(xué)希望學(xué)院客座教授。25年來，曾先后協(xié)助劉永好、劉永行、陳育新、王德根等品牌企業(yè)家，單獨(dú)或共同出版了多本與希望集團(tuán)相關(guān)的圖書，是希望文化和希望管理的長(zhǎng)期見證者和重要建設(shè)者。此外，在希望事業(yè)創(chuàng)始人陳育新先生的親自指導(dǎo)下，在總結(jié)希望集團(tuán)35年經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，將現(xiàn)代管理與傳統(tǒng)文化相結(jié)合，提出了獨(dú)具特色的“反而理論”。

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